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Soddisfazione dell’UGL per la sentenza del Tar Basilicata sugli ex amministratori di Vietri di Potenza

“Si è conclusa con sentenza del TAR Basilicata, una brutta pagina di cronaca del lavoro relativa all’illegittima “gestione” di un concorso per la stabilizzazione dei lavoratori precari, con evidente penalizzazione di un candidato. Gli attori dì questa vicenda sono il Sig. Pazienza (nome di fantasia), l’ex sindaco e la giunta del Comune di Vietri di Potenza, che con artifizi amministrativi avevano cercato di “tagliar fuori” al concorso per autista scuolabus un ex lavoratore dell’ente, riservandogli immeritatamente un secondo posto in graduatoria”. Ed è quanto denuncia in un comunicato stampa il segretario regionale generale dell’UGL Basilicata, Giovanni Tancredi.

“ I fatti risalgono al 2009, dove la UGL partecipava per trovare una soluzione congiunta e condivisa con gli Amministratori, al problema della stabilizzazione lavoratori ex-LSU e CO.CO.CO. proponendo da subito all’ Amministrazione, di procedere inserendo nel piano di stabilizzazione le nove unità individuate nell’Ente. L’ex Sindaco, ignorando le numerose contestazioni dell’UGL e quelle del diretto interessato, non ‘arretrava’ dal proprio agire, nonostante in manifesta violazione di legge e con una serie di atti amministrativi nulli e malgrado il tentativo di fare partecipe il Prefetto e il Difensore Civico Regionale. La conclusione della lunga controversia arriva dinanzi al Tar Basilicata, nella seduta del 09/02/2012, con il pronunciamento definitivo sulla questione rendendo “GIUSTIZIA” al Sig. Pazienza. Tante erano le motivazioni di contestazione al Comune, per le “forzature amministrative” messe in campo per penalizzarlo. Gli ex-Amministratori Vietresi, nel perseguire il “loro modello concorsuale” – prosegue Tancredi – stavano danneggiando un lavoratore, “denigrato” anche per lungo tempo ma, che ha visto uno spiraglio grazie alla sua caparbietà, al sostegno del suo legale e del Sindacato UGL. Con la sentenza del Tar, che ha dichiarato l’obbligo per il Comune di Vietri a collocare il Sig. Pazienza nei ruoli del personale dipendente “quale unico ed esclusivo candidato vincitore per la copertura del posto di autista”, riteniamo ci sia stata conferma pure alle ns. tesi. L’UGL Basilicata – conclude il segretario – si dichiara soddisfatta della sentenza emessa dai Giudici che, hanno saputo interpretare le motivazioni saggiamente riportate dal suo legale, evitando tutti i risvolti negativi della vicenda interessando inoltre anche le Autorità competenti, chiedendo loro di accertare responsabilità soggettive ed eventuale spreco di denaro pubblico degli ignari cittadini vietresi”.

 

 

 

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